Thời gian qua công tác thi đua, khen thưởng được UBND thị xã triển khai đầy đủ, kịp thời các văn bản chỉ đạo của cấp trên về công tác thi đua, khen thưởng; ban hành các văn bản hướng dẫn thực hiện công tác thi đua, khen thưởng cho các đơn vị; thực hiện đúng quy trình bình xét, công nhận các hình thức thi đua, khen thưởng; lưu trữ đầy đủ các quyết định và hồ sơ khen thưởng theo quy định. Công tác kiểm tra, giám sát được thực hiện thường xuyên, đã kịp thời phát hiện những tồn tại, hạn chế trong công tác thi đua, khen thưởng và có giải pháp chỉ đạo khắc phục nhanh chóng, hiệu quả.
Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị quán triệt những nội dung, thực hiện tốt Luật Thi đua, khen thưởng và các văn bản hướng dẫn thực hiện Luật thi đua, khen thưởng, các quy định của tỉnh và thị xã đến toàn thể cán cán bộ, công chức, viên chức của đơn vị thực hiện. Cán bộ, công chức, viên chức luôn nêu cao tinh thần trách nhiệm trong công tác thi đua, khen thưởng ở các cơ quan, đơn vị.
Tại buổi kiểm tra, Đoàn đã chỉ ra một số hạn chế còn tồn tại trong thời gian qua và đề nghị thị xã thực hiện một số giải pháp để thực hiện tốt công tác thi đua, khen thưởng trong thời gian tới. Trong đó, đề nghị UBND thị xã cần bổ sung vào báo cáo trong việc thực hiện các quy định, quy chế trong công tác thi đua khen thưởng; quy trình bình xét, đánh giá sáng kiến kinh nghiệm, ban hành quy chế thực hiện công tác thi đua khen thưởng trên địa bàn. Tiếp tục bám sát sự lãnh, chỉ đạo của các cấp, các quy định liên quan và căn cứ tình hình thực tiễn để tổ chức các phong trào thi đua phù hợp với đặc thù của địa phương, đảm bảo thiết thực, hiệu quả... góp phần quan trọng, để Đảng bộ, chính quyền và Nhân dân thị xã thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội địa phương./.
Trần Huyện
.jpg)
